政府早前公布第二輪防疫抗疫基金措施，其中預算高達810億元的「保就業計劃」，向企業每位員工補貼最高9000元，為期半年。計劃由今日七時起至6月14日可經網上申請，預計申請成功後3至4星期內便可獲得補同額，關於計劃詳請、罰則等可到之前文章了解更多。今次編者就和大家逐步說明申請過程，以及列出各種要預備的文件，使大家可在5分鐘內完成登記程序。 ● 「保就業計劃」從今日到6月14日接受網上申請。 申請前注意事項 「保就業計劃」在今日七時開始起可以在網上登記，網址為：https://www.ess.gov.hk/zh/。僱主申請前必需承諾接受政府工資補貼期間不會裁員，以及政府工資補貼全數金額用於僱員工資。其他申請資格、罰則詳細資料亦有在計劃網頁內列明。僱主欲申請可在網頁頂部按下「立即申請」，需先選擇申請性質；進入下一頁後需要核實申請資格，版面有七條問題，所有問題均需答「是」才可進入下一步。 核實申請資格後，僱主需預備以下資料： ●商業登記證或相開登記證明； ●19年12月1日至20年3月31日內，強積金受託人名稱、計劃參與編號； ●僱主之公司或個人銀行戶口電子副本（檔案大小為10MB內） 僱員愈多 罰款百分率愈高 勞工及福利局亦在網站內列明，若補貼期間內裁員及不是將補貼全數給僱主，將會設有罰則，並追回未有支付的補貼額。而早前較模糊的罰款百分率亦在網站內公佈，公司總數僱員少於10人為10%；10-49人為20%；50-99人為40%；100-499人為60%；500人或以上為80%，代表僱員人數愈多，罰款百分率愈高。罰款總額為當月補貼額 X 僱員減幅百分率 X 罰款百分率，詳請可見下圖。 ● 網站首頁列明計劃內容、申請資格及罰則等資料，僱主可在頂部按「立即申請」進入下一步。 ● 先選擇合適的申請類型。 ● 申請前有七個問題核實申請資格，最底部會列明僱主所需資料。 ● 第一個步驟需填寫公司名稱、地址、MPF等公司基本資料。 ●...

特首林鄭月娥今日在行政會議前會見傳媒，並宣佈一系列補貼出糧的「保就業計劃」修訂措施，並由勞工及福利局局長羅致光公布細節。僱主可於5月25日至6月14日起經網上申請，第一期計劃預算仍維持810億港元，將涵蓋6至8月工資補貼，上限為港幣9000元，預計27萬僱主、170萬名打工仔及21.萬自僱人士都可受惠。政府表示將會視乎市場反應，考慮是否推出第二期。 申請資格： 僱主只要在今年1月至3月31日或之前擁有公司戶口，而沒有接受政府全額資助，都符合申請資格。政府將資助每位擁有MPF戶口的員工一半薪金，上限為港幣9000元。   計算資助額： 僱主選擇資助金額參考月份時，可選擇去年12月至今年3月其中一個月份薪金。   注意事項： ●僱主須以3月份受僱人數作準則，僱主申請後必須確保6月至8月的受薪員工人數不會少於3月底時的受僱人數 。 ●僱主只須在網上提交申請，授權強積金受託人向政府委任的代理人提交供款資料，僱主不用自行提交僱員資料或證明，當中所有行政費由政府支付。 ●僱主只可為5月7日前已申報強積金的僱員申領。 ●僱主申請時須簽署承諾書，承諾接受工資補貼期間不能裁員，資助全數必須全額給予僱員。而未給予員工的款項，僱主須交還政府。   違反承諾罰則： 政府將制定懲罰機制，若發現企業受薪人數減少，會按違規程度、僱員人數多少來懲罰僱主，包括取回部分補貼或僱主繳交罰款等。   自僱人士安排： 只要在今年3月31日或前開立強積金戶口，即使未必有供款，但申請時若仍未取消，便可獲7,500元一筆過補貼，涉及約21.5萬人。   申請日期： 第一期「保就業」計劃將於5月25日至6月14日在網上接受申請，期限為3個星期。   發放時間： 第一期計劃涵蓋6至8月共3個月的工資補貼，申請約3至4星期內便可獲發放補貼。   ●林鄭稱計劃原則是要符合簡單易明及容易申請，並迅速發放款項，也要涵蓋廣泛，才能令更多僱員受惠。

在新型冠狀病毒肺炎（武漢肺炎）疫情之下，不少行業都出現停工炒人甚至公司倒閉。行政長官林鄭月娥昨日（8日）宣佈新一輪「保就業計劃」，當中最引起熱議的莫過於動用800億公帑資助僱主出糧，解決經濟困難及避免僱員失業。究竟申請資格和金額又是幾多？幾時會有得發放？大家爭議的論點又是甚麼？今次就和大家用一篇文睇哂成個方案啦！ ‧ 林鄭月娥800億保就業計劃，幫僱主為僱員出糧，減輕企業負擔。 資助員工5成薪金 上限每月9000元 「保就業計劃」最引起打工仔討論莫過於800億元資助企業僱主出糧，申請資格尚算容易。只要僱員擁有強積金戶口，僱主便可以申請政府代出50%薪金補貼，上限為9000元，暫定為期六個月。不過僱主需要承諾期內不裁員，政府亦會將申請資料發放給僱員，確保得悉僱主已獲資助，林鄭月娥預計將有150萬人受惠。 不過資助計劃只適合一般打工仔，政府、法定機構及政府資助機構並不包括在內。至於散工、臨時工較多的餐飲、運輸、建造業等行業，林鄭月娥表示將會有其他方案資助，預計80萬人受惠。至於自僱人士方面，若現時仍有供強積金的話，仍會獲得一筆過資助，金額為7500元，預料有21.5萬人受惠。至於申請綜援資產上限亦會調高一倍，為期六個月；亦不計算自住物業資產，為期12個月，望惠及失業人士。 ‧ 若無MPF戶口或供款的人士，政府將會有額外計劃協助。 成為僱主「賺錢」後門？ 政策出台後引起廣泛討論，當時已有記者追問政府會否有懲罰機制。勞工及福利局局長羅致光表示，資助計劃會有條款限制和懲處機制，嚴重的可以減少甚至收回資助款項。亦有員工表示擔心「先炒人、後申請」，甚至照樣為放無薪假的員工申請全額資助，但卻不是用作出糧之用，變成僱主賺錢另類途徑。羅致光表示僱員收到資料後也可作監察，亦可向工會求助，他希望措施反會鼓勵企業請人。網上亦有網民指僱主若在資助期間，發現員工表現不善，若被解僱就代表犯法﹖似乎這是一個頗有爭議的灰色地帶。 ‧ 羅致光（左一）表示計劃有懲罰機制，僱員亦可收到資助資料。 立法會社福界議員邵家臻在Facebook專頁指出，800億元保就業計劃要在六月才發放，當中不少企業可能收到資助前已經倒閉，或者要先裁員或減薪「頂住先」，和計劃目的背道而馳，他希望政府會再說明計劃細節。另外計劃對打工仔而言無得益，真正受益者其實只是僱主，尤其大企業更可藉資助再壓榨員工。 ‧有打工仔擔心公司未收到資助，公司已經倒閉或要強迫放無薪假。