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【跑輸亞洲】追唔上通脹!香港僱員2020年僅加薪1.4%

正當香港經濟面對衰退,打工仔生活艱難,工時又長,當然希望年尾有得加人工,可惜就算有得加,加幅都跑輸亞洲其他國家地區。據最新薪酬趨勢調查報告顯示,預測香港僱員在2020年的薪酬預期增幅有4%,惟扣除2.6%減通脹率後,平均實質薪酬增長預料只有1.4%,增幅較其他亞洲國家及地區低。
人力資源顧問公司ECA International發表《 2019/2020年薪酬趨勢調查》,當中涵蓋全球68個國家及地區、307間跨國公司,以分析各國僱員現時及預期的薪酬增長及趨勢。亞洲國家在實質薪酬增長方面再次領先世界其他地區,實質薪酬預測增長率為3.2%,更遠高於全球平均薪酬增長率1.4%,在全球20大排名中佔據13個席位。
印度蟬聯亞洲首位
亞洲國家中,印度蟬聯亞洲首位,明年實質薪酬增長或達到5.4%。越南及印尼緊隨其後,增長率分別為5.1%及4.6%。至於中國明年預計實質薪酬增長3.6%,與南韓並列第八名。另外,「亞洲四小龍」之一的新加坡實質薪酬增長亦有3%。香港名義工資增長率為4%,但計算通脹率後,實際僅加薪1.4%,只能排名第34位。

機構曾指出,香港屬於亞太區內較成熟的經濟體,工資水平本就高於亞洲大多數地區,薪酬上調空間比較窄,因此薪酬增幅落於其他亞洲地區。ECA International亞洲區域總監關禮廉表示,雖然明年名義工資增長率保持在4%,但預測通脹率會由3%下跌至2.6%,表示香港僱員整體實質薪酬增長將有所好轉。他坦言,雖然香港實質薪酬預測增長率低於亞太地區平均水平,但在目前香港經濟環境惡化下,2019年的名義增長仍可維持於與去年相同的4%令人意外。反映即使香港經濟增長放緩,許多本港公司及企業仍需要加人工以吸引及留住員工。
資料來源:ECA International

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