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【保就業計劃】政府用800億資助僱主出糧 反而成為僱主「賺錢」後門?

在新型冠狀病毒肺炎(武漢肺炎)疫情之下,不少行業都出現停工炒人甚至公司倒閉。行政長官林鄭月娥昨日(8日)宣佈新一輪「保就業計劃」,當中最引起熱議的莫過於動用800億公帑資助僱主出糧,解決經濟困難及避免僱員失業。究竟申請資格和金額又是幾多?幾時會有得發放?大家爭議的論點又是甚麼?今次就和大家用一篇文睇哂成個方案啦!

‧ 林鄭月娥800億保就業計劃,幫僱主為僱員出糧,減輕企業負擔。

資助員工5成薪金 上限每月9000元
「保就業計劃」最引起打工仔討論莫過於800億元資助企業僱主出糧,申請資格尚算容易。只要僱員擁有強積金戶口,僱主便可以申請政府代出50%薪金補貼,上限為9000元,暫定為期六個月。不過僱主需要承諾期內不裁員,政府亦會將申請資料發放給僱員,確保得悉僱主已獲資助,林鄭月娥預計將有150萬人受惠。
不過資助計劃只適合一般打工仔,政府、法定機構及政府資助機構並不包括在內。至於散工、臨時工較多的餐飲、運輸、建造業等行業,林鄭月娥表示將會有其他方案資助,預計80萬人受惠。至於自僱人士方面,若現時仍有供強積金的話,仍會獲得一筆過資助,金額為7500元,預料有21.5萬人受惠。至於申請綜援資產上限亦會調高一倍,為期六個月;亦不計算自住物業資產,為期12個月,望惠及失業人士。

‧ 若無MPF戶口或供款的人士,政府將會有額外計劃協助。

成為僱主「賺錢」後門?
政策出台後引起廣泛討論,當時已有記者追問政府會否有懲罰機制。勞工及福利局局長羅致光表示,資助計劃會有條款限制和懲處機制,嚴重的可以減少甚至收回資助款項。亦有員工表示擔心「先炒人、後申請」,甚至照樣為放無薪假的員工申請全額資助,但卻不是用作出糧之用,變成僱主賺錢另類途徑。羅致光表示僱員收到資料後也可作監察,亦可向工會求助,他希望措施反會鼓勵企業請人。網上亦有網民指僱主若在資助期間,發現員工表現不善,若被解僱就代表犯法﹖似乎這是一個頗有爭議的灰色地帶。

‧ 羅致光(左一)表示計劃有懲罰機制,僱員亦可收到資助資料。

立法會社福界議員邵家臻在Facebook專頁指出,800億元保就業計劃要在六月才發放,當中不少企業可能收到資助前已經倒閉,或者要先裁員或減薪「頂住先」,和計劃目的背道而馳,他希望政府會再說明計劃細節。另外計劃對打工仔而言無得益,真正受益者其實只是僱主,尤其大企業更可藉資助再壓榨員工。

‧有打工仔擔心公司未收到資助,公司已經倒閉或要強迫放無薪假。

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