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Freshgrad
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【求職秘訣】Fresh grad無經驗 履歷表怎樣寫才是最好?
MF
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August 12, 2019
又到了每年大學的畢業潮,相信不少Fresh grad都開始準備履歷表(Resume)搵工,踏入職場!不過最困擾人的就是履歷到底該怎麼寫,才能增加得到面試的機會?其實只要掌握以下這幾點,就可以設計出「神級」Resume! 履歷表長度 剛畢業的同學,履歷表長度不宜多於1頁,格式清晰又簡潔,選擇「11」或「12」的字體大小能讓閱讀更加容易。至於內容要包括以下5個部分,分別是專業技能及應用技能、學歷、實習經驗、工作經驗和語言 【Technical skills專業技能和transferrable skills應用技能】 有些工作會要求求職者懂得某些專業軟件,可以列舉technical skills以及transferrable skills。Technical skills 例子有photoshop、SEO、AI、HTML、imovie、premiere等,Transferrable skills是一些通用、對工作有幫助的技能,例如在學校做報告或畢業論文時學到的research skills、team work 以及communication skills等等。 【學歷】 由近至遠寫出你的學歷,一般而言寫到中學就可以。另外如曾修讀其他專業文憑或課程,可在下方另開一欄列明。 【Projects/Internship 實習經驗】 同學在中學或大學時期,都會參加不同的校內校外學術或活動,在列出後,同學要懂得將不同的活動體驗與將要應徵的工作連繫起來,強調這些體驗如何助你勝任這份工作,或有助啟發將來事業發展方向。 【工作經驗】 一般履歷表上的每份工作最好都多過兩年以上才算合理,因為如果相關工作經驗未過一年的話,較易給予人不好印象,不過通常僱主或HR都會明白你只是剛剛畢業,沒有全職工作經驗,所以這部份亦毋須太擔心。同學們可以寫出相關的兼職工作經驗。你可以由近至遠,寫出過往公司名稱、職位、及負責工作內容,按你想應徵的新工作而突出某些強項。新僱主會想知應徵者過往的服務對象,若新僱主從事有關食品方面的業務,就會想找與食品批發或餐飲行業經驗的應徵者,所以如果過往曾有與大客戶合作經驗的話,亦可以在履歷表上重點註明。 【語言】 在履歷表底部要寫你懂得的語言程度,如流暢、良好等。 履歷表中加上自己相片? 除非公司在招聘廣告上有列明,或者希望應徵的行業著重個人形象或要建立個人品牌,否則一般都不建議附上個人照片,一來樣貌條件是非常主觀的,有機會減少自己的面試機會。二來CV空間有限,放相就要犧牲部份重要資料,減低了履歷表的實用性。 Expected salary﹙期望薪酬﹚ 不少公司會希望求職者在履歷表上寫明Expected salary﹙期望薪酬﹚,但其實並不建議寫出來,因為有機會不符合僱主心中的薪酬,從而減少了自己見工機會。但若然是公司要求必需填寫,那就加上「negotiable﹙可商議﹚」的字眼為佳。同時建議大家可以寫current salary﹙現職薪酬﹚,方便僱主參考。 要加上Referrence Check(資歷查核﹚嗎? 如非機構要求,可以到填表時才寫上資歷查核聯絡人,但都有例外的情況,若你在曾實習或兼職的公司老闆或上司很有社會地位的人,行內人士一定會認識,那就可以主動在履歷表加上這一欄,前題是對方真的認識你,及熟知你的工作表現。而一般在資歷查核填寫的聯絡人,你一定要找個與你關係良好的人,不一定是直屬上司,可以是曾與你合作過的另一組上司。
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