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【月入統計】「高薪一族」僅佔全港就業人士3% 過半數港人月薪少於兩萬

政府統計處公布第三季綜合住戶統計調查報告,據資料顯示,香港就業人士的月入中位數為18,900元。統計指逾52%港人月薪少於2萬元,至於月薪過10萬元的「高薪一族」只佔全港就業人士的3%。 過半港人月薪少於兩萬 薪酬表中,如果以19,999元為一個組別的話,香港有約52%就業人士月薪少於2萬;有30.7%就業人士的月薪為20,000至39,999元;9.1%月薪為40,000至59,999元;3.6%月薪為60,000至79,999元;1.7%月薪為80,000至99,999元,僅有3%香港就業人士月薪達10萬或以上。 按年齡層劃分的話,年齡為35至44歲的就業人士收入最高,每月收入中位數為22,500元,同時該組別能獲得比45至54歲的年齡組別更高月薪。而由於從事低技術工種的多為年紀較大的已退休或半退休人士,55歲以上的就業人士的月入中位數或會開始降低。值得注意的是男女間的薪酬差異,男性月入中位數為為20,000元,女性的月入中位數為16,200元,相差3,800元。 年齡組別薪酬表,月入中位數: 15至24歲:13,000元 25至34歲:20,000元 35至44歲:22,500元 45至54歲:20,000元 55至59歲:17,100元 60歲或以上:13,000元 來年人工平均僅加2.7% 其實根據政府統計處本地經濟表現數據,甲類消費物價指數總指數,較去年同期上升3.5%。而近十年的本地生產總值已累積升幅超過兩成半,遠超僱員實質工資升幅,意味僱員實質薪金增幅沒與本地經濟增長掛鈎。 港九勞工社團聯會(勞聯)今年7至9月以問卷形式訪問1,131各行各業的僱員了解他們對薪酬調整期望。調查顯示,受訪者在過去一年平均加薪5.85%,超過兩成受訪者處於凍薪或減薪,當中以飲食業及服務行業情況最嚴峻。對於薪酬的滿意程度,超過三成人對薪酬調整幅度感到不滿或非常不滿。7成人期望來年加薪3至5%,最主要以工作表現和通脹因素衡量。 勞聯雖然建議明年僱員加薪不少於4.5%。惟今年9月,求職網站jobsDB訪問356間香港商業機構。綜合受訪企業所得,明年企業平均加薪幅度只有2.7%,是繼2009年以來第二低幅。另一邊廂,立法會財委會審議公務員薪酬調整撥款項目,建議中層及低層公務員加薪5.26%,高層及首長級公務員加薪4.75%。

【創兩年新高】哪些行業是重災區?香港失業率升至3.1%

政府統計處昨日公布今年8月至10月最新勞動人口統計數字。本港失業率由今年7月至9月的2.9%,上升至8月至10月的3.1%,至於就業不足率亦由1%,上升至1.2%。根據資料顯示,上一次失業率達到3.1%高位已是2017年10月事,意味現時失業率創兩年新高。 本港總就業人數由今年7月至9月的385.54萬人,下跌至8月至10月的384.38萬人,減少約1.16萬人。而同期總勞動人口為396.93萬人,較上期減少約6,400人。 今年8月至10月失業人數共有12.54萬人,較7月至9月增加約5,100人。兩段期間的就業不足人數則由4.15萬人上升至4.59萬人,增加約4,400人。 旅遊業及建造業首當其衝? 失業率及就業不足率上升,主要見於建造業,尤其是從事樓房裝飾、修葺及保養的人士失業率顯著惡化。至於與消費及旅遊相關行業,包括零售、住宿及膳食服務業的失業率亦進一步上升至5.0%,為2017年年初以來最高水平。當中餐飲服務活動業的失業率更上升至6.1%,超過六年來高位。 勞工及福利局局長羅致光表示,與上一個期間比較,大部分行業失業率都有所上升。他指出現時經濟情況繼續惡化,勞工市場將進一步放緩,總就業人數按年跌幅擴大,失業率亦面對更大上升壓力。

【生涯規劃】DSE畢業求職選擇多 了解三大行業入職薪酬

又到了一年一度中學文憑試(DSE)放榜日!成績好的同學固然可以順利升讀心儀大學,若然不幸失手,大學以外也有不同出路。現時就業選擇非常多,即使同學仔畢業後想馬上踏足社會,都不必過於苦惱。 政府紀律部隊 現時只需要在香港中學文憑考試五科包括中、英文考獲第2級或以上成績,即符合應徵有關公務員職位的基本要求。一般紀律部隊薪點月薪超過2萬元元,當中以警員最高,有$24,110。除紀律部隊外,有部份公務員職位,例如二級地政督察,只要符合文憑試五科2級或以上之要求即可申請。   建造業 建造業工種多達139種,但全部長期缺乏年輕新血。雖然行業辛苦,但薪酬尚算吸引。根據今年4月政府統計處,對從事公營建築工程的工人的每日平均工資統計,普通工人及雜工平均日薪為$976.7,而較辛苦的紮鐵工平均日薪為$2,270.6。   ●圖/香港特別行政區政府統計處 現時香港建造學院設有兩年制的高等文憑課程,要求DSE五科包括中、英、數考獲第二級或以上;至於DSE0至9分的畢業生可報讀1年制的建造文憑課程,兩個課程學費全免!而為吸引新人入行,學院亦為學員每月提供的津貼亦有相應加幅,由3,600元至4,800元不等*,並設有就業輔導及工作轉介,就業率逾90%。同學日後如進修,持有大專或大學學歷較易晉升,一般3至5年已可晉升至高級管工,月薪約2萬元,視乎工種而定。 *建造文憑課程及建造證書課程的每月津貼將由$3,600增加$1,200至$4,800。增加津貼的金額將於立法會財務委員會通過撥款後生效。 零售業 愈來愈多外國零售品牌看好市道落戶香港,加上旅遊業暢旺,帶動零售業。現時零售行業缺人情況嚴重,商戶願意出高薪招聘前線員工,有珠寶品牌曾以月薪$18,000聘請銷售員。此外,有不少內地時裝品牌為提高認受性及知名度,積極於旺區商場開舖擴張,也帶動人手需求。零售業入職要求不算高,初入職新人一般月薪過萬元,加上不少公司都會提供優厚福利,算是不錯選擇。

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