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【營商技巧】想讓客人不自覺愈買愈多?6種增加顧客消費店面行銷大法!

隨着本地新冠肺炎確診數字回落、政府放寬多項限聚措施,近日不少市民都放下戒心外出逛街。目前未知何時可以外出旅遊,故本地客人願意留港消費。有研究指出,高達80%消費者是走進店舖後才決定要購買哪些商品。想在疫情期間拓展新銷售策略吸客人?店面行銷(In-Store Marketing)絕對不可缺少!透過商品陳列、燈光和音樂,不但創造舒適、愉悅的購物經驗,刺激購買慾望,讓消費者買了原先沒打算要買的東西,也能讓消費者產生增加回頭率! 1.有關聯的商品陳列在一起 一些相互有需求的產品,例如酒和酒杯很多時會放在兩個完全不同地方,顧客要走過其他區域才能購買兩樣產品,例如驚安之殿堂,入舖之後左穿右插,幾乎蕩失路先到收銀處。雖然這樣可以使顧客留在店內更長時間,在尋找目標商品過程中,增加購買其他產品機會。不過若然利用商品間關聯和互補性,也同樣能夠不自覺「提醒」顧客一同購入相關產品。例如在賣酒區域,可以「順便」放置酒杯和開瓶器,甚至可以加入一些佐酒小食或小菜,引起消費者購買慾。又如在店內擺放派對用品的貨架附近,放置禮品卡等商品,也有同樣效果。 2. 按照目的選擇不同陳列方式 店舖面積不算很大,可使用垂直陳列法,盡量利用空間高度,同時讓消費者易找易看。如果面積夠大,使用水平陳列法就可以引導消費者深入店舖各個角落。而不同商品擺放貨品位置也要講技巧,一般來說,顧客偏向拿視線平衡的貨物,在水平至45度角位置貨架上,應擺放利潤較高或熱賣的精美商品,不但較易吸引目光,更方便顧客購買和及時補貨,銷售量低的一般放在最頂。較下面的位置則可擺放大型商品或折扣商品,帶來有意想不到的銷售效果。至於新到貨商品可以放近在店門口中央位置,以便進行宣傳推廣。   3.文字解說凸顯商品兼幫消費者做選擇 面對差不多類似商品,為何消費者會選擇商品A而不選商品B?除價錢差別外,可能就是消費者對商品A有更多認識。很多人都非常重視產品資訊,但又不大喜歡「一對一」專人解說所帶來的壓迫感。靠平面商品解說,加深消費者對產品認知,也能夠吸引目光,成功讓商品從脫穎而出 。 4.顧客反覆經過之處,擺放促銷品 「限量」和「折購」這些字眼,往往可以刺激購買欲,擊中消費者的心。除在貨架放置推薦商品外,也可以布置出特殊造型商品區,用以進行推廣,讓顧客對商品產生興趣,由「不打算買」轉變成「非買不可」,甚至是「買到有賺」的想法。     5.在氣味上決一高下 利用精心安排的音樂和燈光來吸引顧客是商家慣招,例如家品店燈光一般會調較至偏黃,營造家庭感覺,增加逗留時間。或是超市會在部份區域安裝射燈,如麵包放黃燈、肉類放紅燈,令食物顏色更加鮮艷。而近年增加顧客好感的有效招數,還有「氣味營銷」,靠着不同氣味,去刺激消費者購買欲。不過氣味無影無蹤,對顧客有多大影響力?舉一個例子,如果經過一間CAFE時,店內傳來香噴噴的麵包及咖啡香氣,自然會令人垂涎三尺,吸引顧客。科學家發現,原來嗅覺是人類成長時最早發展完整的感官,而且透過嗅覺神經傳遞的信息,可以直達腦部掌管情緒和記憶區域。因此,透過在店內加入氣味,能夠有效增加生意額。根源數年前的統計,全美國有1至2成的零售商都已經有使用氣味營銷策略。例如Nike會在店裏加入人造香味,成功將消費者購買慾提高80%。服裝品牌Abercrombie & Fitch店內充滿古自家出品的龍水味,有曾替它打工的《時代》雜誌記者稱,店方更會將古龍水噴到冷氣系統,強化顧客對品牌印象。   6.收銀台附近擺些「小東西」 不知道大家有沒有發現,一些店鋪收銀台附近,永遠都是擺放著各種小件商品。比如Uniqlo會有襪子,服裝店會有小飾物,家品店會放著電池,便利店則是小包裝零食或是濕紙巾之類。這些商品都有相同點,包括無需試用,價格便宜之餘更是體積小,方便拿取,自然容易促使消費者購買。

【全球瘋炒】PS5開放預訂網上炒價達8000元!中國地區發售無期或掀起新一輪炒風?

Sony遊戲子公司Sony Interactive Entertainment(SIE)新世代遊戲主機 PlayStation 5 (PS5)香港版昨日中午開放預購,並將於 11 月 19...

【職場管理】如何避免員工心生不滿?注意別犯9個錯誤管理行為!

每年總有不少打工仔立心辭職轉工,有些上司、老闆以為,員工離開主因都是與薪酬待遇及晉升機會有關,但其實他們卻不知自己才是導致人才流失關鍵問題。身為公司領導可以做些甚麼,以避免這種情形發生? 美國雜誌Entrepreneur整理出 9 個可能會影響優秀員工表現及效率的管理行為,如果你是企業領導者,快檢視一下自己有沒有犯下列錯誤吧! 1. 舉行不必要的會議 會議需要為員工創造價值,例如集思廣益,達成關鍵決策或協調工作。如果舉行會議目的不是希望達成這三項,那就應該跳過!沒有價值的會議只會耗費員工時間和心神,不但令人疲乏和不耐煩,也直接影響員工效率。所以每次開會前先仔細思考一下內容,制定一個清晰流程。如果不是太過重要的事情,開會還是可免則免吧。 2. 表達不精簡準確 「讓我們確保在季度末完成項目。」聽起來像是一個明確指示,但實際上並非如此。員工可能會感到困惑,到底這一季指是季初、季中還是季末?很多領導者交派任務時,往往都是表達得不精簡準確。與員工交流目標或其他工作目標時,請提供具體細節,例如直接說明要幾月幾號前完成,以便安排工作時間表。管理者亦應該鼓勵員工在感到不確定時告訴自己,讓彼此更快達成共識。   3. 發出過多資訊量 在很多公司中,每個員工手頭上通常不會只是處理一項工作,如果領導者給某名員工太多資訊,員工就會就會來不及消化,最終可能每件事都做得不好。所以必須向員工提供適當數量的信息,使他們能夠有時間更好的理解和分配,以免降低效率。 4. 回應太少或太慢 當員工提出問題或請求時,有很多領導者不會即時處理。不過對員工而言其實十萬火急,會影響他們後續工作,因此領導不要忽略員工的提問,首先應該判斷問題或事件可否立刻給予答覆。如果是無法盡快回答,那就應該向員工說明你已經得悉並了解相關問題,並讓他們知道自己大概何時會回覆。 5. 試圖控制一切 沒人喜歡在自己工作時,總有人在旁邊指指點點。這樣做對領導自己也沒有好處,因為甚麼都要掌握只會讓自己身心俱疲,自然無法專注在其他重要工作上。事實上,試圖控制一切、要求員工要按照自己做事方法工作是最令員工最受不了。很多事要應該交給員工自由發揮,管太多反而會扼殺員工生產力,並降低他們對創新和對工作的興趣及熱情。因此作為領導,除提出有建設性的指導和建議外,更重要是應放手並給予員工自主決定的空間,讓員工自我感覺能夠獨立地控制自己的工作,包括決定工作方法。   6. 太情緒化 每個人在工作時難免都有會情緒,但是將過多的情緒帶入工作場所可能會損害團隊。舉例來說,如果領導者過於意氣用事、做事太情緒化,員工就會不敢提問或作出討論,久而久之團隊氣氛和工作成效就會降到冰點。因此要如何調節、控制及管理情緒就成為各位企業領導者一個重要課題。只有好好管理自己情緒,才能讓自己在管理公司時更輕鬆地應對,並且團隊會更快樂,提高效率。 7....

【汽車共乘】3月份司機夥伴登記率急升!為何Uber接載量比疫情前還要增長30%?

新冠肺炎爆發後,不少人都留家避疫,但約車平台Uber最新公布的數字顯示,今年3月份正值第二波疫情時,不論Uber司機夥伴、送餐夥伴登記,還是用戶使用次數都顯著上升,其中選擇Uber出行人均次數,較疫情前增長30%!到底Uber為何能夠在疫市之下成功殺出新血路? Uber發表最新公布,顯示在即使在疫情期間,用戶選擇使用Uber出行的人均次數,都較疫情前上升 3成。Uber指出,愈來愈多市民在特別日子或節日選擇以Uber出行。與去年同期相比,今年Uber在父親節、端午節及母親節錄得的行程數目分別增長31%、14%及13%。Uber 表示接載量上升,主要是無現金支付方式和用戶接觸者追蹤功能,以及因應疫情而推出佩戴口罩認證功能,這些安全措施令用戶更放心選擇 Uber 出行。 靠Uber彌補經濟損失 另一方面,港人使用Uber Taxi服務上下班的情況亦顯著增長。Uber Taxi的行程請求在2月及3月分別錄得 87% 和...

【蘋果發佈會】Apple Watch出貨量打贏瑞士鐘錶!為何智能手錶將成未來發展重點?

一直以來,新iPhone都係蘋果公司(Apple)發佈會焦點,今次就由智慧手錶Apple Watch Series 6 成為主角。自蘋果公司2014年9月推出Apple Watch以來,一直都是被視作配件。如今終於從「iPhone配件」,正式成為推動蘋果公司業績向上的重要產品。到底為何蘋果計劃大推Apple Watch? 1.擴大Apple產品用家層面 根據《CNBC》報導,蘋果打算讓Apple Watch真正成為使用者手腕上可以獨立運作的裝置,因此配合Apple Watch...

【經濟熱話】疫情暫緩後真的會迎來「報復式消費」?避免衝動購物4大法則!

香港新冠肺炎疫情最近開始出現緩和跡象,本地零售亦似乎出現一些甦醒跡象。去年8月開幕的K11 MUSEA會員銷售額在過去的周末更大幅上升約四倍,當中奢侈品、鐘錶珠寶方面的營業額升幅更高達60%。而據外媒《WWD》報道,奢侈品品牌愛馬仕(HERMÈS)在廣州的旗艦店重新營業當天,單日銷售額竟達270萬美元(約逾2,000萬港元),創下有史以來最高單日業績。 最近常常聽到人們因疫情期間減少外出,留在家太久,因此當疫情過後就會想要放肆購物和到處遊玩,而且花費金額會比之前的還要高,以釋放抑壓多時的消費意欲和壓力,就是所謂「報復性消費」。事實上,有人認為「報復式消費」更多是源於心理學所指的補償性消費(Retail Therapy),指人們會透過購物來犒賞自己,改善心情,以此釋放平日生活壓力。不過在全球經濟衰退、失業率及就業不足率創新高的情況下,真的會出現「報復性消費」嗎?還是如果「口紅效應」(lipstick effect)般,在越是經濟景氣不佳情況之下,人們改以購買奢侈品牌較便宜的產品?萬一真的想釋放壓力,又要怎樣消費才算是聰明理性呢? 「報復式消費」僅是短暫  ?不同國家存款帳戶皆創有史以來最高紀錄 ! 隨著疫情稍有緩和,不少商家期待「報復式消費」,不過很多跡象顯示,「報復性消費」可能只是部分人的想像,消費上確有反彈,但也僅是短暫。更多人推斷的情況是如同金融海嘯時一樣出現口紅效應 (Lipstick Effect*),人們會因收入減少而削減奢侈品的消費,改以購買較低價的產品。(編按:20 世紀 30...

【防疫抗疫基金】邊23個重災行業有份獲得45億直接資助?一文睇清抗疫基金3.0對中小企支援細節!

新冠病毒疫情持續大半年,政府昨日除宣佈放寬社交距離措施,例如泳池、主題樂園及卡啦OK重開、食肆堂食延長至午夜12時外,同時推出第三輪防疫抗疫措施,涉及總額約240億元,相較首輪300億元資助及第二輪1375億大幅「縮水」,其中只有45億元用於直接資助受疫情重創的23個行業,包括飲食業、旅遊業、藝術文化界、航空運輸業、健身中心及酒吧等。大部分行業資助金額較首兩輪減半,那麼實際所得資助又會有多少呢?   政府晚上公布支援企業和個人紓困措施的詳細文件,資助多個受影響行業,包括飲食業、旅遊業、航空及運輸業、體育界、藝術文化界、電影院,教育界包括幼稚園、私立中小學、補習學校、學校及專上院校餐飲服務提供者、學校興趣班及校巴服務,幼兒中心,津則機構興趣班、美容院、按摩院、遊戲機中心、浴室、健康中心、遊樂場所、公眾娛樂場所、派對房間、夜總會、酒吧酒館、卡拉OK場所及麻將天九耍樂處所。其中以餐飲處所的資助總額佔最多,達16.7億元,四類合資格食物業牌照持牌人,按處所面積獲發一次性資助,資助額分為5個不同等級,面積不超過100平方米的可獲5萬元,面積在700平方米以上,可獲最高的25萬元,當局估計約17,000多間餐飲處所受惠。 卡拉OK、夜總會及酒吧、食環署街市內的熟食或小食檔,以及在公屋持有小販牌照經營熟食的攤檔可獲發2萬5千元資助。 另外,政府動用3.5億元向受影響的每間美容院或按摩院,按員工人數及規模發放津貼,金額分為1萬5千元、3萬元及5萬元,連鎖式經營則可獲最多150萬元資助。至於每間受影響的派對房間,獲發一次2萬元津貼,總金額約3億5千萬元。 旅遊業方面,當局向每間持牌旅行代理商提供現金津貼,金額與職員數目掛勾,以每名職員5千元為計算基準,以自由身工作的持證導遊或領隊可獲一次過1萬5千元津貼,而每名旅遊服務巴士司機可獲一次過6,700元津貼,料約3,400名司機受惠。   至於非專營巴士,學校私家小巴及出租汽車的登記車主,可獲一筆過1萬5千元非實報實銷補貼。每間健身中心,遊戲機中心及遊樂場所持牌人,分別可獲一筆5萬元津貼。不過相比上一輪基金,今次資助金額減半,例如每間健身中心獲發放5萬元,對上一次是10萬元。另有新增行業獲資助,包括向個人藝術從業員提供一筆過5000元資助,及向舉辦流行音樂會的表演行業公司提供10萬元資助。   政府宣布將改善中小企融資擔保計劃下的百分百擔保特惠貸款,最高貸款額由 6 個月提高至 12 個月僱員薪金及租金總和或 500 萬元,以較低者為準同時,政府將進一步寬減租金及政府收費,約涉及50億元,包括延長政府物業及短期租約租戶的減租措施多6個月,非住宅差餉寬減上限每季增至5000元。政府並要求房委會、房協、機管局、科學園及數碼港向商戶減租,涉及10億元。 ●政府表示將預留約130億元提升本港防疫力,包括採購疫苗及支援醫管局應對下一波疫情。 財政赤字料達3千億元 財政司司長陳茂波指,計及兩輪防疫抗疫基金措施,今年預算案的各項措施,以及防疫抗疫基金新一輪措施,相當於本港 GDP 的...

【封殺華為】美國收緊對華為技術出口限制今日升級!一個禁令帶來哪三方面影響?

美國針對華為的新一輪禁令今天(15日)生效,除非已得到美國的批准,並獲取美國分發的特殊許可證,否則任何使用美國生產設備、技術的半導體都無法供應給華為,目的是想阻止華為從外部供應商取得其產品的零件。華為芯片供應源恐受衝擊。到底一個禁令會帶來哪三方面影響?華為又如何拆解危局? 影響1:牽動全球相關產業鏈 美國今日起收緊對華為的技術出口限制,當中包括,芯片製造商如採取美國技術或設備,生產出的芯片必須獲得美國批准,才能出售給華為。南韓的三星電子(Samsung Electronics)、三星顯示器(Samsung Display)、SK海力士(SK Hynix)表示將停止向華為供應芯片。至於華為手機面板的重要供應商,包括三星與LG Display,也會停止向華為供應高階智能手機面板。美企美光(Micron)宣布停止向華為供應記憶體。在生產全球化的過程中,手機面板等其他配件也離不開外國企業配合,因此禁令連帶影響設備供應商營收。有分析師估計,在日本、南韓及台灣等地區供貨給華為的供應商,合計每年價值達264億美元(折合逾2,000億港元)的零組件營收將受到衝擊。例如日本索尼(Sony)向供應華為將近30%的零組件,而每年賣給華為的智慧手機影像感測器就價值數十億美元;華為向SK海力士採購額多達3兆韓元,佔SK海力士總銷售額中的11.4%,而華為採購額雖然只佔三星電子(Samsung Electronics)3.2%,但規模就多達7.4兆韓元。 不少廠商擔心收入受影響,而決定向美國提出申請,以繼續供貨給華為。高通(Qualcomm)和英特爾(Intel)在內的數家公司有部分產品取得美國政府許可,宣布可繼續出貨。台灣廠商聯發科則已向美方提出繼續供貨華為的申請。而受限於美國制裁令影響,台積電今後不能再為華為生產自研的麒麟芯片,不過未有明確對外說明是否向美國政府申請許可。 影響2:讓華為產品競爭力下降 電子裝置非常複雜。缺任一種元件,都無法完整組裝智慧手機、筆電或基地台,特別是堪稱手機心臟的芯片,決定着數據處理能力。華為可能會找到替代元件,但就會讓華為產品競爭力下降。另一方面,芯片供應減少,將減慢華為5G基站和手機生產。早前就傳出台積電等芯片廠在禁令生效前全力趕工,給華為供貨,作為芯片庫存。而華為旗下的海思,更租貨機把麒麟芯片等一些現貨「護送」回大陸。有報道指,這些庫存芯片只足夠用到今年底至明年中,往後如何解決芯片供應問題,要再謀劃。南韓有媒體報道,如果美國不放寬禁令,華為明年智慧手機市佔可能剩5,000萬部,按年急降八成,遠遜於今年的1.95億部和2019年的2.4億部,在全球手機業務市佔率恐會跌出三甲,而南韓三星、中國小米和OPPO等品牌將視為「受益者」,瓜分華為市場。至於其他通訊裝備方面,華為在全球電訊設備市場的佔有率大約是28%,如果無法維持銷售,三星、愛立信(Ericsson)和諾基亞(Nokia)將受惠。 影響3:加速對中國科技產業發展 事實上,今次美國收緊對華為技術出口限制引起激烈討論,突顯中國在手機零件生產能力,甚至系統開發上都仍有很大進步空間,例如世界目前標準領先技術是7納米製程,但內地晶片龍頭中芯國際現時技術仍處於「14納米製程」,落後於世界先進水平。中共總書記習近平近日召開科學家座談會強調科技創新,此前高層也表態稱,要以當年製造原子彈的魄力發展新一代半導體。為提高自主研發能力,推動芯片及關鍵元件自行供給。據悉去年華為在研發支出就達到1,317億元人民幣,佔其銷售收入的13.9%,佔全國研發經費6%。今次亦封殺帶動一批中國企業公司的成長,包括射頻等向高端製造業跨越。至於今年首8個月,中國集成電路累計進口1.5萬億元人民幣,按年增長15.3%,高於全國外貿進口17.6個百分點。

【職場管理】情商是未來工作核心要素!5點解釋為何企業領導者要具備高情商

人類情感是地球上最強大力量之一,而情緒智商(EQ)對我們工作方式產生重大影響。如果不加以管理,人就會容易變得情緒化、喜怒形於色,遇到突發事件沮喪不已,影響合作能力及判斷力,更會讓人對自己的工作表現有所保留。所以如何調節、控制及管理情緒就成為各位企業領導者一個重要課題。以下5點就解釋為何企業領導者要具備高情商!   1. 滿足人類核心需求 馬斯洛需求層次理論把需求分成生理需求(Physiological needs)、安全需求(Safety needs)、社交需求(Love and belonging needs)、尊重需求(Esteem needs)和自我實現需求(Self-actualization needs)5類。當人類滿足生理需求,就會朝著向更高的尊重需求和自我實現2種更高的心理層次邁進。要知道工作本就是為賺取收手,維持開支和生存,—位高EQ的企業領導者,能在職場上助員工發展出歸屬感,並在尊重需求得到滿足,對自己充滿信心,對社會滿腔熱情,體驗到自己活着價值,員工自然就會提升自己,達到更高的工作成就。 2....

【升值8倍】父親每年送威士忌做生日禮物助兒子「上車」做業主!威士忌投資價值有幾誘人?

香港樓市貴早已不是新鮮事,現時上車艱難,少不免需要靠父幹。英國就有一名父親,自兒子出世以來的生日都送他一枝威士忌作生日禮物,28年間升值逾8倍。兒子打算拍賣這批威士忌,購買人生第一幢物業「升呢」做業主。威士忌被喻為液體黃金,到底投資價值有幾誘人? 獨具慧眼睇中「麥卡倫」升值潛力 據英國傳媒報道,來自英國蘇格蘭、現年64歲Pete Robson在兒子Matthew在1992年,購入第1支1974年的威士忌作慶祝。其後兒子每年生日,他都會送1瓶由麥卡倫釀製的18年單一麥芽蘇格蘭威士忌給兒子作為生日禮物,直至Matthew18歲為止。其實Pete是於一間麥芽釀造公司擔任經理,他的公司正是著名酒品牌麥卡倫(Macallan)威士忌的原料商。當年他認為麥卡倫會升值,因此才有這個決定。「我認為如果每年買1瓶18年麥卡倫給兒子,他便會在18歲生日時有18瓶18年威士忌,這是一件很有趣的事。」 28瓶威士忌現叫價約41萬港元 至於Matthew表示,對於當時還是小朋友的自己而言,當然未能明白父親心意,更認為這份禮物相當古怪,因為父親曾要求他「永遠不要打開它們」。不過由於這份禮物收藏多年來完好無缺,加上Macallan愈來愈成功,其出產的酒收藏價值上漲不少,Matthew正計劃將這18枝威士忌拍賣,以完成置業夢想。Pete一共花費5千英鎊(約5萬港元)購買18枝威士忌,威士忌酒商Mark Littler指,這28瓶18年麥卡倫是1套完美的威士忌,「在過去5至10年期,麥卡倫的價值大幅度上升,這套威士忌極具收藏價值。」如今價值已超過4萬英鎊(約41萬港元),升值約8倍,不少紐約和亞洲的買家表示對此感興趣。   ●威士忌酒商Mark Littler指,這28瓶18年麥卡倫是1套完美的威士忌,相信有不少收藏家會把握機會。 威士忌有價有市 不少人喜愛杯中物,會將它們好好收藏留待日後品嚐,但想不到原來酒不但保值能力高,更可隨年資而增值,避免通貨膨脹風險,而用作投資的話,回報亦非常可觀。知名威士忌交易經紀公司RareWhisky 101專門追蹤各種名酒交易數據,由2008年起,他們不但收集100款最具指標性的威士忌拍賣價,編纂價格指數「Rare Whisky Icon 100 Index」,更整理出威士忌拍賣趨勢報告,列出具權威性的威士忌指數供收藏家和投資者參考。   ●據「Rare...